Munka törvénykönyve


  • Top Céginfó
    már 17, 2012

    Ünnepnapokhoz kapcsolódó munkaszüneti napok 2012-ben. Öt szombaton helyettesítő munkanap lesz az idén és öt hosszú hétvége. Munkanap lesz március 24., április 21., október 27., november 10. és december 15-e szombati napok.

    Pihenő nap lesz: március 16. péntek, április 30. hétfő, október 22. hétfő, november 2. péntek és december 24-e hétfőn. (Munkaszüneti napok 2012-ben - összefoglaló táblázatban.)

    Top Céginfó
    dec 15, 2011

    Elfogadta az Országgyűlés az új munka törvénykönyvéről szóló javaslatot, amelynek rendelkezései 2012. július 1-jén lépnek hatályba. Az alapszabadság húsz nap marad. A munkáltatóknak évente hét munkanap szabadságot legfeljebb két részletben a munkavállaló kérésének megfelelő időpontban kell kiadniuk.

    Top Céginfó
    okt 28, 2011

    új munka törvénykönyveAz új Munka törvénykönyvéről szóló, az Országgyűléshez a héten benyújtott törvényjavaslat megtartja a védett kor intézményét, 20 nap marad az alapszabadság, és szerepel benne a rendkívüli felmondás jogintézményének megszüntetése is, ami helyett az azonnali hatályú felmondást vezetnék be.

    Top Céginfó
    júl 23, 2011

    A Nemzetgazdasági Minisztérium által nyilvánosságra hozott új Munka törvénykönyve (Mt.) tervezetének több pontját vitatja a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége (MSZOSZ), míg a Vállalkozók és Munkaadók Országos Szövetsége (VOSZ) szerint segíti a rugalmas foglalkoztatást.

    Oldalak